阿克苏市实施人才强市战略，优化环境，加强督察，发挥政府人事部门职能优势和人才交流机构在毕业生资源配置中的主渠道作用，强化服务意识，促进大中专毕业生充分就业。
今年以来，这个市采取多种措施促进大中专毕业生就业。市里出台优惠政策，鼓励各类企业单位吸纳毕业生。凡是采用非全日制、临时性和弹性工作等灵活形式就业和到非公有制单位就业的大中专毕业生，在工资支付、社会保险、劳动争议处理等方面维护其合法权益。
在促进就业过程中，他们搭建人才供需平台，定期举办人才人力招聘洽谈会，为大中专毕业生提供就业机会。今年他们与地区人事局共同举办了1场人才招聘会，参加招聘的106家企业提供就业岗位4600个，成功洽谈1020个。到目前，共举办招聘洽谈会10场，接洽2160人就业。与此同时，他们还对机关事业单位编制进行清理，调整空编职位，为大中专生提供就业岗位。今年以来在全市中小学腾出400个教师岗位、卫生系统腾出35个岗位面向社会公开招聘，同时，面向社会公开招录了78名协警员、107名民兵专职治安巡逻员。
改进工作作风，规范办事程序，简化办事手续，也是这个市促进大中专毕业生就业的措施之一。他们对来阿克苏市的大中专毕业生的人事关系接转、档案管理等手续优先办理，为大中专毕业生提供极大的方便。
